Maak je organisatie future-proof
Nu én in de toekomst een succesvolle business of dienstverlening?
Blijvend excelleren, betekent meebewegen. Alleen zó is groei mogelijk
Waar anderen tegenaanlopen?
“Het lijkt wel alsof concurrenten het allemaal makkelijker en sneller doen?”
“Voelt soms alsof je achter de feiten aan blijft lopen.”
“Als je de ene technologie en of wetgeving hebt omarmt, staat de nieuwe al voor de deur. Dat is toch niet bij te houden?”
“Ik zie niet hoe ik mijn mensen meekrijg in al die vernieuwingen en het tempo.”
“Kijkend naar ons businessmodel moet het écht anders, maar hoe dan?”
Herkenbaar?
Hoe wij je vooruit helpen
Het klinkt mooi, zo’n ‘future-proof organisatie’, maar waar begin je? Het begint met groots te denken en dan klein te starten. Hoe we dat samen doen? Bijvoorbeeld:
Via workshops de potentie spotten in de markt in relatie tot je businessmodel.
In 8 weken begeleid een nieuwe innovatieve propositie ontwikkelen en live brengen.
Innovatieteam(s) oprichten en trainen, zodat er volledige focus is op het realiseren van vernieuwingen.
Vrijblijvend sparren?
In onze aanpak draait het om verbinding. Niet alleen in jouw organisatie, maar ook in de relatie die wij opbouwen met jou. Daarom zijn wij fan van de virtuele kop koffie. Voor direct antwoord op je eerste vragen, om ideeën te toetsen. No strings attached.
Is er een match? Dan gaan we aan de slag.
Hoe we dat bijvoorbeeld eerder bij ABN AMRO deden
Deze grootbank heeft veel aflossingsvrije hypotheken in de portefeuille. Dit kan huishoudens aan het einde van de looptijd voor problemen stellen. Tijdige bewustwording is cruciaal. We hebben een nieuw, multidisciplinair team getraind en in minder dan 2 maanden een doeltreffende propositie ontwikkelt om een grote groep klanten op de gewenste manier in actie te laten komen.
“Scherp, energiek en een groot vermogen om beweging te creëren en concrete resultaten neer te zetten."
Micha van Eeden - Manager Program Lead Transformation bij ABN AMRO